Centro de Conciliación Laboral de la Ciudad de México

En la primera semana de funcionamiento del Centro de Conciliación Laboral  de la Ciudad de México, este nuevo modelo de derecho laboral atendió a 2,273 personas.

El secretario de Trabajo y Fomento al Empleo, José Luis Rodríguez Díaz de León, recordó que el Centro de conciliación es parte de la implementación de la Tercera Etapa de la Reforma Laboral.

Que tiene como objetivo generar un mecanismo de diálogo y de conciliación entre los empleadores y los trabajadores de la ciudad para llegar a acuerdos.

“Se evitan conflictos que pueden durar 20 años, para llegar a un acuerdo en menos de 45 días”, explicó.

Para realizar una buena atención cuentan con 32 conciliadores certificados, quienes recibieron una buena capacitación para recibir las demandas y para priorizar la conciliación.

“Esas 32 personas hoy forman parte del Centro de Conciliación Laboral en Ciudad de México y cuentan justo con las habilidades, la experiencia necesaria, con el conocimiento académico y técnico para poder llevar a cabo un proceso de conciliación”, añadió el secretario.

También explicó que a partir de enero se sumarán otros 60 mediadores y el centro funcionará con 90 servidores en fase completa.

El Centro de Conciliación atenderá las demandas de los trabajadores y empleadores que sean presentadas a través de la plataforma www.ccl.cdmx.gob.mx o en las instalaciones del centro, ubicado en la calle Doctor Andrade 45, colonia Doctores, alcaldía Cuauhtémoc. Sus horarios de atención son de lunes a viernes, de 08:00 a 15:00 horas.

Ver más notas

Compartir
Redacción
Redacción